In der Verwaltung des Landkreises Märkisch-Oderland ist eine Stelle als

Finanzbuchhalter*in

zum 01.04.2025 im Entsorgungsbetrieb Märkisch-Oderland                    

 in Strausberg zu besetzen.

Ihnen werden folgende Aufgaben anvertraut:

Buchführung/Finanzbuchhaltung

  • Koordinierung des Rechnungswesens und Überwachung des Rechnungseingangs/Rechnungs- und Gebührenausgangs und des Mahnwesens sowie die Organisation der Buchhaltung

Kostenrechnung

  • Plankostenrechnung (periodische Überprüfung von Aufwand und Ertrag, Kosten und Leistungen, Gewinn und Verlust) und die Gebührenrechnung (Erarbeitung der Kosten- und Leistungsrechnung zur Ermittlung der Gebühren des Entsorgungsbetriebes)

Jahresabschluss und Wirtschaftsplanung

  • Erstellen des Erfolgsplanes, des Vermögensplanes, der Finanzpläne, der Bilanz und der Gewinn- und Verlustrechnung sowie inhaltliche und organisatorische Vorbereitung und Begleitung der Wirtschaftsprüfung

Controlling

  • Berichtswesen an die Geschäftsführung zu den Kennzahlen

Kreditwesen/Leasing

  • Beratung der Geschäftsführung zu Finanzierungsfragen

Interne/externe Projektarbeit

  • Unterstützung der Werkleitung in digitalen und finanzbuchhalterischen Projekten

Ihr Profil:

Für unseren Landkreis Märkisch-Oderland, einem der größten und attraktivsten Arbeitgeber im Kulturerbe Oderbruch und im Berlin nahen Raum wünschen wir uns eine neue motivierte Arbeitskraft, die

  • eine abgeschlossene Ausbildung im gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung

  • Fachkenntnisse im Bereich Rechnungswesen/Buchhaltung, Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung und Steuern und einen Führerschein der Klasse B

und folgende Kompetenzen:

  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Konfliktfähigkeit
  • Eigenmotivation
  • Stressresistenz
  • Entscheidungsfähigkeit
  • Flexibilität
  • Zeitmanagement
  • Informationsfähigkeit
  • analytisches Denken

mitbringt.

Darauf können Sie sich freuen:

Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem erfahrenen und engagierten Team, mit 21 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

  • Gut aufgestellt: einen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, mit Tarifgehalt, einer betrieblichen Altersvorsoge sowie jährlichen Sonderzahlungen
  • Stets flexibel: Privatleben und Beruf im Einklang, durch eine flexible Arbeitszeitregelung, 30 Tage jährlicher Erholungsurlaub und zusätzlich am 24.12 und 31.12. frei
  • Gesund am Arbeitsplatz: Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements (z. B. betriebliches Eingliederungsmanagement, bei Erfordernis Beschaffung ergonomischer Hilfsmittel, Zuschuss PC-Brillen, Teilnahme an Firmenläufen) sowie wechselnd das Angebot zur Teilnahme an einem Team- oder dem Gesundheitstag
  • Gute Perspektiven: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (interne und externe fachliche sowie persönlichkeitsorientierte Seminare, längerfristige Entwicklungsqualifizierungen z. B. Ausbildung zum Ausbilder als auch fachbezogene Fortbildungsreihen je nach Aufgabengebiet)
  • Darüber hinaus: die Anerkennung Ihrer Erfahrungsstufe bei einer unmittelbaren Anschlussbeschäftigung innerhalb des öffentlichen Dienstes, Nutzung des hauseigenen Fuhrparks für Außendiensttätigkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!*

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Übersenden Sie uns bitte Ihr aussagefähiges Bewerbungsschreiben zusammen mit Lebenslauf, Zeugnissen über Schul- und Berufsabschluss sowie ggf. Qualifikationsnachweisen und Arbeitszeugnissen an:

Anschrift

Landkreis Märkisch-Oderland

Amt für Digitalisierung, Organisation u. Personal

Puschkinplatz 12

15306 Seelow

E-Mail

bewerbung@landkreismol.de

(zusammengefasst in einer PDF-Datei)

Haben Sie noch Fragen?

Für allgemeine Fragen rufen Sie uns gerne an oder schreiben uns eine E-Mail.

Rückfragen zum Bewerbungsprozess?

„Ich bin für Sie da!“

Herr Fertig

SB Personal

03346 850 7716

bewerbung@landkreismol.de

Rückfragen zur Aufgabenbeschreibung?

„Ich bin für Sie da!“

Frau Friesse

Werkleiterin

03346 850 7000

 

 

Stellenausschreibung Finanzbuchhalter extern unbefristet.pdf (application/pdf 421.1 KB)

In der Verwaltung des Landkreises Märkisch-Oderland ist eine Stelle als

Finanzbuchhalter*in

zum 01.04.2025 im Entsorgungsbetrieb Märkisch-Oderland                    

 in Strausberg zu besetzen.

Ihnen werden folgende Aufgaben anvertraut:

Buchführung/Finanzbuchhaltung

  • Koordinierung des Rechnungswesens und Überwachung des Rechnungseingangs/Rechnungs- und Gebührenausgangs und des Mahnwesens sowie die Organisation der Buchhaltung

Kostenrechnung

  • Plankostenrechnung (periodische Überprüfung von Aufwand und Ertrag, Kosten und Leistungen, Gewinn und Verlust) und die Gebührenrechnung (Erarbeitung der Kosten- und Leistungsrechnung zur Ermittlung der Gebühren des Entsorgungsbetriebes)

Jahresabschluss und Wirtschaftsplanung

  • Erstellen des Erfolgsplanes, des Vermögensplanes, der Finanzpläne, der Bilanz und der Gewinn- und Verlustrechnung sowie inhaltliche und organisatorische Vorbereitung und Begleitung der Wirtschaftsprüfung

Controlling

  • Berichtswesen an die Geschäftsführung zu den Kennzahlen

Kreditwesen/Leasing

  • Beratung der Geschäftsführung zu Finanzierungsfragen

Interne/externe Projektarbeit

  • Unterstützung der Werkleitung in digitalen und finanzbuchhalterischen Projekten

Ihr Profil:

Für unseren Landkreis Märkisch-Oderland, einem der größten und attraktivsten Arbeitgeber im Kulturerbe Oderbruch und im Berlin nahen Raum wünschen wir uns eine neue motivierte Arbeitskraft, die

  • eine abgeschlossene Ausbildung im gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung

  • Fachkenntnisse im Bereich Rechnungswesen/Buchhaltung, Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung und Steuern und einen Führerschein der Klasse B

und folgende Kompetenzen:

  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Konfliktfähigkeit
  • Eigenmotivation
  • Stressresistenz
  • Entscheidungsfähigkeit
  • Flexibilität
  • Zeitmanagement
  • Informationsfähigkeit
  • analytisches Denken

mitbringt.

Darauf können Sie sich freuen:

Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem erfahrenen und engagierten Team, mit 21 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

  • Gut aufgestellt: einen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, mit Tarifgehalt, einer betrieblichen Altersvorsoge sowie jährlichen Sonderzahlungen
  • Stets flexibel: Privatleben und Beruf im Einklang, durch eine flexible Arbeitszeitregelung, 30 Tage jährlicher Erholungsurlaub und zusätzlich am 24.12 und 31.12. frei
  • Gesund am Arbeitsplatz: Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements (z. B. betriebliches Eingliederungsmanagement, bei Erfordernis Beschaffung ergonomischer Hilfsmittel, Zuschuss PC-Brillen, Teilnahme an Firmenläufen) sowie wechselnd das Angebot zur Teilnahme an einem Team- oder dem Gesundheitstag
  • Gute Perspektiven: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (interne und externe fachliche sowie persönlichkeitsorientierte Seminare, längerfristige Entwicklungsqualifizierungen z. B. Ausbildung zum Ausbilder als auch fachbezogene Fortbildungsreihen je nach Aufgabengebiet)
  • Darüber hinaus: die Anerkennung Ihrer Erfahrungsstufe bei einer unmittelbaren Anschlussbeschäftigung innerhalb des öffentlichen Dienstes, Nutzung des hauseigenen Fuhrparks für Außendiensttätigkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!*

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Übersenden Sie uns bitte Ihr aussagefähiges Bewerbungsschreiben zusammen mit Lebenslauf, Zeugnissen über Schul- und Berufsabschluss sowie ggf. Qualifikationsnachweisen und Arbeitszeugnissen an:

Anschrift

Landkreis Märkisch-Oderland

Amt für Digitalisierung, Organisation u. Personal

Puschkinplatz 12

15306 Seelow

E-Mail

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(zusammengefasst in einer PDF-Datei)

Haben Sie noch Fragen?

Für allgemeine Fragen rufen Sie uns gerne an oder schreiben uns eine E-Mail.

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„Ich bin für Sie da!“

Herr Fertig

SB Personal

03346 850 7716

bewerbung@landkreismol.de

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Frau Friesse

Werkleiterin

03346 850 7000

 

 

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